Pracovný pohovor: ako sa pripraviť na získanie zamestnania

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Naposledy zmenené: 2023-12-17 04:09

Tento návod vám pomôže vyzerať kompetentne pred zahraničným personalistom a urobiť dobrý dojem.

1. Napíš do životopisu pravdu

Spoločnosti zvyčajne nevyžadujú od uchádzača znalosť angličtiny, aby sa neskôr manažér mohol pochváliť jazykovou zdatnosťou zamestnancov. Jazyk je potrebný na prácu. Preto stojí za zmienku v životopise skutočnú úroveň znalosti angličtiny. Ušetríte si tak čas a starosti tým, že sa nebudete uchádzať o pozíciu, kde vás s najväčšou pravdepodobnosťou nezoberú. Pretože ani tá najdôkladnejšia príprava nezvýši váš jazyk z mierne pokročilých na pokročilých.

2. Pripravte si zoznam otázok, ktoré sa vás môžu pýtať

S najväčšou pravdepodobnosťou sa vás na pohovore opýtajú na to isté, čo na rusky hovoriacom pohovore, pretože HR skriptá sú dosť jednotné. Najčastejšie otázky sú:

Môžete mi povedať niečo o sebe?	Povedz nám niečo o sebe
Ako ste sa o pozícii dozvedeli?	Ako ste sa dozvedeli o voľnom mieste?
Čo viete o spoločnosti?	Čo viete o našej spoločnosti?
Prečo by sme vás mali prijať?	Prečo by sme mali najať (konkrétne) vás?
Aké sú vaše najväčšie profesionálne prednosti?	Aké vlastnosti vám pomáhajú vo vašej práci?
Čo považujete za svoje slabé stránky?	Čo považujete za svoje slabé stránky?
Aký je tvoj najväčší profesionálny úspech?	Povedzte nám o svojom najdôležitejšom úspechu
Povedzte mi o výzve alebo konflikte ste sa stretli v práci a ako ste sa s tým vysporiadali	Hovorte o ťažkostiach alebo konfliktoch, s ktorými ste sa stretli v práci, a ako si vyriesil problem
Kde sa vidíš o päť rokov?	Kde sa vidíš o päť rokov?
Aká je tvoja vysnívaná práca?	Opíšte svoju vysnívanú prácu
S akými ďalšími spoločnosťami robíte pohovory?	Chodíte na pohovory do iných spoločností?
Prečo opúšťate svoje súčasné zamestnanie?	Prečo opúšťate svoje súčasné zamestnanie?
Prečo vás vyhodili?	Prečo vás vyhodili?
Čo hľadáte na novej pozícii?	Aké sú vaše očakávania od vašej novej práce?
Aký typ pracovného prostredia preferujete?	V akom prostredí najradšej pracujete?
Ako by vás charakterizoval váš šéf a spolupracovníci?	Ako by vás mohol opísať váš manažér a kolegovia?

3. Zistite si všetko o firme

Pozorne si preštudujte webovú stránku spoločnosti, s ktorou idete na pohovor. Ale nezastavujte sa tam. Nájdite neformálne komunity organizácie, rozhovory s vedúcimi pracovníkmi, stránky sociálnych médií zamestnancov, informácie o konkurentoch. Musíte nazbierať čo najviac údajov, aby ste sa nepokazili. Zároveň pomocou fotiek z kancelárie zistíte, ako sa najlepšie obliecť na pohovor.

4. Pripravte si odpovede na navrhované otázky

Na pohovore sa od vás neočakáva, že budete krištáľovo čistý, no napriek tomu by ste nemali ani úprimne klamať. Zostavte svoje odpovede na základe toho, čo chcú od vás počuť. Tu prichádzajú vhod výsledky firemného miniprieskumu. Napríklad na otázku o preferovanom pracovnom prostredí by ste opísali presne to isté ako v tejto organizácii.

Pripravte si príbehy o svojich úspechoch a neúspechoch, ktoré sa vám nakoniec podarilo pretaviť do víťazstiev, zásobte sa faktami a číslami. To vám umožní urobiť konverzáciu vecnou a nerobiť si zvyčajné slová o spoločenskosti a tímovej práci, čo vás priaznivo odlíši od ostatných uchádzačov.

5. Odpovede si zapíšte

Je lepšie tvoriť text svojho prejavu nie vo forme odpovedí na konkrétne otázky. Vytvorte malé bloky významu, s ktorými môžete žonglovať v rozhovore. To vám umožní nekontrolovať otázky s odpoveďami v hlave, ale vybrať si informácie, ktoré sú vhodné z hľadiska významu.

Zvážte niekoľko nuancií:

• Vyberte si jednoduché vzory. Všetkých šestnásť časov (plus desať v trpnom rode) sa používa len na hodinách v školách a na recepciách u kráľovnej, no u kráľovnej to nie je isté. Konverzačná reč sa vyznačuje krátkymi vetami a jednoduchými slovami bez zaumu.
• Skontrolujte anglicko-anglický slovník, kde nájdete akcenty slov, ktoré používate. Pre nerodilého hovorcu nie sú všetky nuansy zrejmé. Znenie, ktoré je pre vás neutrálne, môže byť pre partnera urážlivé.
• Nepoužívajte nadmerne idiómy. Používanie množinových výrazov nepochybne svedčí o hlbšej znalosti jazyka. No ak reč pozostáva len z nich, rečník pôsobí neprirodzene až komicky.

Ak chcete sformulovať odpovede, môžete do vyhľadávacieho poľa Google zadať otázku v angličtine a zistiť, aké možnosti ponúkajú stránky na hľadanie zamestnania v profile. Ale kopírovať ich slovo od slova sa aj tak neoplatí.

6. Robte si poznámky

Odpovede na otázky ste si nezapísali zo srandy, musíte sa ich naučiť. Zapamätať si text naspamäť je však zlý nápad. Ak na niečo zabudnete, budete pôsobiť neprirodzene a nervózne. Urobte si preto osnovu svojho prejavu. Pre každý blok alebo slová, na ktoré sa budete spoliehať, si môžete zapísať jednu kľúčovú vetu.

7. Naučte sa odpovede

Reťazec na kostru textu, vytvorený pomocou osnovy, "masa" faktov, udalostí, šokových fráz. Hlavnou úlohou je naučiť sa rozprávať príbehy jasne a dôsledne bez toho, aby ste nakukli na papier. Medzi blokmi by ste mali ľahko prepínať, ako keby ste generovali odpovede priamo v momente rozhovoru.

8. Precvičujte si odpovede nahlas

Aj keď vám text znie hladko, skúste ho povedať nahlas. To vám pomôže pochopiť, že potrebujete ďalšie skúšky. Zapojte starostlivých blízkych, ktorí budú ochotní počúvať, keď zablúdite a začnete odznova. Je dobré, ak jeden z nich vie po anglicky a bude klásť objasňujúce otázky, aby sa vytvorilo prostredie blízke „boju“.

Ak v bezprostrednom okolí nie sú žiadni dobrovoľníci, použite internet. Navyše týmto spôsobom môžete kontaktovať aj rodeného hovorcu. Ak chcete nájsť partnera, použite zahraničné fóra, Skype. Dokonca aj Chatroulette je vhodná, ak sa nebojíte, že sa musíte pozerať na pohlavné orgány iných ľudí, kým príde do kontaktu adekvátna osoba. Vysvetlite mu úlohu a povedzte mu o sebe podľa plánu. Pomôže vám to upevniť text a dodať vám istotu.

9. Budujte si slovnú zásobu

Pohovor sa neobmedzuje len na bežné otázky, preto je lepšie si oprášiť základné pojmy, ktoré sa vo vašej profesii používajú. Vhod môžu byť aj nasledujúce slová:

tímový hráč	tímový hráč
prispôsobivý	prispôsobivý
kompetentných	kompetentných
kreatívny	kreatívny
spoľahlivý	spoľahlivý
určený	cieľavedomý
podnikavý	podnikavý
nadšený	plný nadšenia
skúsený	skúsený
flexibilné	prispôsobivý
lojálni	oddaný
motivovaný	motivovaný
riešiteľ problémov	riešiteľ problémov
spoľahlivý	spoľahlivý
úspešný	úspešný
schopnosti budovania tímu	schopnosti budovania tímu

10. Výsledok pomelieme

Ak ste dodržali predchádzajúcich deväť odporúčaní, ste pripravení na pohovor. Existujú však maličkosti, ktoré vám môžu pomôcť vyzerať na pohovore ešte presvedčivejšie.

Snažte sa nepripustiť rušivé pauzy v konverzácii, kým si zapamätáte požadovanú odpoveď. Upozorňujeme, že všetky úvodné konštrukcie, nervózne vtipy a slová o parazitoch musia byť v angličtine. „Ja som… ako sa to volá? Ja som JavaScript developer “je lepší ako” Ja som… sakra, ako to… som JavaScript developer “.

Sledujte svoje intonácie. V angličtine si vety vyjadrujúce sebavedomý a autoritatívny názor, formálne otázky a odpovede na ne vyžadujú klesajúci tón. Otázky používajú vzostupný tón.

Skúste pohovor považovať za príjemný rozhovor a nie za skúšku.

Ide predovšetkým o rozhovor s človekom, ktorý by vás mal mať rád. Buďte teda milí, zdvorilí, sebavedomí, kompetentní. Takto sa môžete zamestnať, aj keď vaša znalosť angličtiny ani zďaleka nie je ideálna.