Obsah:

"Niekedy si potrebuješ oddýchnuť." List od šéfredaktora Lifehackera
"Niekedy si potrebuješ oddýchnuť." List od šéfredaktora Lifehackera
Anonim

Tipy pre tých, ktorí si chcú všetko kompetentne naplánovať.

"Niekedy si potrebuješ oddýchnuť." List od šéfredaktora Lifehackera
"Niekedy si potrebuješ oddýchnuť." List od šéfredaktora Lifehackera

Lifehacker má kanál Telegram "", kde sa s mojím tímom rozprávame o našej práci. Nedávno som pre redaktora zdieľal návod, ako správne ísť na dovolenku. A vtedy som si uvedomil, že rady sú užitočné nielen pre tých, ktorí pracujú s textom. Uložiť do záložiek. Ako to teda organizujete?

1. Prijmite, že si občas potrebujete oddýchnuť

Najťažšie na dovolenke je, keď ste zanietení pre to, čo robíte, a máte na starosti dôležitý projekt. Čo ak odídem a všetko sa rozpadne? Naplánujte si svoje podnikanie múdro a nebudete mať nočnú moru. Ale určite sa to stane, ak si neoddýchnete, nevyhoríte a nebudete svoju prácu nenávidieť. Nerobte to takto.

2. Vopred informujte manažéra, ak ho máte, alebo zákazníkov

V adekvátnych spoločnostiach si šéfovia väčšinou uvedomujú, že ľudia si občas chcú oddýchnuť a bezbolestne prepustia zamestnancov. Ale nie je to tak vždy: raz mi povedali príbeh o dievčati, ktoré rok nebolo na dovolenke, pretože ju šéf požiadal, aby si sama našla náhradu. Čo? Áno! Je lepšie opustiť takúto spoločnosť nie na dovolenke, ale navždy. Informujte sa u svojho nadriadeného, čo potrebujete na dovolenku, na aké platby máte nárok a ako si najlepšie zorganizovať prácu vo vašej neprítomnosti. Ak ste svojim vlastným šéfom, vopred upozornite zákazníkov a všetkých, ktorí môžu byť závislí na výsledkoch vašej práce, na dočasnú prestávku.

3. Zapíšte si všetky svoje úlohy

Všetko, čo nie je naliehavé, môže čakať na váš návrat. Naliehavé záležitosti a denný režim by mali byť rozdelené medzi ostatných zamestnancov. V ideálnom prípade to musíte urobiť so svojím nadriadeným. Možno niekde potrebujete urobiť malé prípravy, aby vaša neprítomnosť zostala pre kolegov nepovšimnutá a niektoré úlohy je možné úplne pozastaviť - nezabudnite prediskutovať všetky možnosti. Spustenie nových projektov, o ktoré sa obzvlášť obávate, je lepšie odložiť.

4. Upozornite ostatných kolegov a prideľte im zodpovednosti

Pokiaľ je to možné, neprehadzujte všetko na jedného človeka, inak sa pre neho stanú dva týždne vašej dovolenky peklom. Skontrolujte, či každý rozumie tomu, čo má robiť.

5. Na brehu sa dohodnite, či vás môže rušiť, ak sa niečo pokazí

Upozorňujeme, že kvôli neustálemu šklbaniu nemusíte vôbec odpočívať. Niekedy je však jednoduchšie vedieť, že ak sa niečo stane, zavolajú vám a keďže nezavolajú, je všetko v poriadku. Kompromisom je súhlasiť s tým, že budete čítať správy od niektorého z kolegov alebo prijímať hovory v presne stanovený čas.

6. Nastavte si e-mail

Bude skvelé, ak v automatickej správe uvediete, ako dlho budete preč a koho môžete kontaktovať, keď tam nebudete. Môžete tiež vytvoriť príspevok na sociálnych sieťach, v ktorom necháte kontakty svojich kolegov na komunikáciu. Takže ani jeden obchodný list neodletí do prázdna.

7. Nesnažte sa dokončiť všetky úlohy v posledný pracovný deň

Zmierte sa s tým, že nebudete mať čas na všetko naraz (preto je dôležité pripraviť sa na dovolenku vopred). Ak ste si na poslednú chvíľu uvedomili, že nerobíte niečo dôležité, skúste termín posunúť alebo porozmýšľajte, komu môžete úlohu delegovať.

8. Relax

Nie je na mne, aby som ťa učil, ako na to. Skúste stráviť dovolenku tak, aby vám chýbala práca.

Odporúča: