Ako dať výpoveď v práci a nespáliť za sebou mosty

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Naposledy zmenené: 2023-12-17 04:09

Pri odchode nezabúdajte, že vaše pracovné vzťahy s kolegami a vedením sa môžu v budúcnosti hodiť.

Pracovný svet je prekvapivo malý. Keď skončíte, nikdy nebudete vedieť s istotou, s kým budete pracovať, koho budete musieť požiadať o láskavosť alebo či budete niekedy potrebovať odporúčanie od svojho bývalého šéfa. A nezabudnite na klebety. Ak o sebe zanecháte negatívne dojmy, hrozí, že sa to naučí mimo firmy.

Ako správne prestať

Pošlite svoj rezignačný list dva týždne pred odchodom

Pracovná doba sa môže v jednotlivých spoločnostiach líšiť, ale štandardným časovým rámcom sú dva týždne. Zamestnávateľovi trvá, kým sa na zmeny pripraví, vybaví papiere a začne za vás hľadať náhradu.

Veľké firmy sa s vami môžu rozlúčiť v ten istý deň. Na druhej strane manažéri malých podnikov môžu potrebovať dlhší časový rámec. V tomto prípade hrozí krach, poslanie úradov do čerta a len odchod.

Nemalo by sa to robiť. Pozrite sa na situáciu z pohľadu vedenia. Navyše je to neúctivé voči ostatným kolegom. Veď potom budú zaťažení na vašu prácu.

Odchod nahláste najskôr šéfovi a potom všetkým ostatným

Bez ohľadu na to, ako veľmi dôverujete svojim kolegom, nehovorte im o svojom rozhodnutí. Neuverejňujte to na sociálnych sieťach. Váš manažér má právo byť prvý, kto sa o tom dozvie.

Je lepšie poskytnúť tieto informácie osobne. Ak váš šéf pracuje inde, porozprávajte sa s ním po telefóne. E-maily môžete posielať iba vtedy, ak obaja nemáte voľný čas. Ale toto je najhoršia možnosť, ktorú je lepšie nepoužívať.

Pripravte sa na rozhovor so svojím šéfom

Predtým, ako oznámite správy svojmu šéfovi, odpovedzte na niekoľko otázok.

1. Máte akčný plán na zmiernenie následkov vášho odchodu? Ponúknite svojmu šéfovi konkrétne riešenia problémov vyplývajúcich z výpovede.
2. Čo urobíte, ak dostanete protiponuku? Buďte pripravení na to, aké lákavé podmienky vám môžu ponúknuť pobyt. Vopred si premyslite, aké by to mohli byť podmienky. Zostanete pre veľké zvýšenie platu? Na týždeň dovolenky navyše? Ak ste s podmienkami spokojný, počkajte na ich písomné potvrdenie. Ak nie, povedzte svojmu nadriadenému, že si ich ponuku veľmi vážite, ale že nemôžete odmietnuť nové príležitosti na inej pozícii.
3. Ste pripravení v prípade potreby ukončiť svoju prácu neskôr, ako ste plánovali? Možno vás požiadajú, aby ste zostali ešte týždeň alebo dva. Vopred si premyslite, či s tým súhlasíte.
4. Ste pripravení odísť v ten istý deň, keď ohlásite svoje rozhodnutie? Dokážete si zbaliť všetky svoje veci a hneď opustiť pracovný kút?

Buďte struční, sebavedomí a usmievaví

Nebite sa okolo buša. Okamžite prejdite na to hlavné. Ak máte so šéfom napätý vzťah, môže byť ťažké viesť dobrý rozhovor.

Odolajte nutkaniu vyjadriť všetko, čo sa nahromadilo.

Správajte sa dôstojne. Čo ak sa vaše kariérne cesty v budúcnosti opäť skrížia?

Poďakujte svojmu šéfovi za spoluprácu. O svojej novej pozícii nemusíte hovoriť. Stačí povedať, že tam budete mať povinnosti, ktoré ste už dávno chceli splniť.

Zistite, na čo máte nárok pri odchode

To môže zahŕňať dodatočné platby a bonusy, ktoré sú uvedené v zmluve. Zamestnancovi musí byť vyplatená aj náhrada mzdy za nevyčerpanú dovolenku.

Napíšte rezignáciu

Po rozhovore so šéfom vás s najväčšou pravdepodobnosťou požiadajú o vyplnenie písomnej žiadosti. Nepíšte nič zbytočné: v žiadosti nie je potrebné podrobne popisovať dôvody vášho odchodu.

Neuvoľňujte sa

Po formálnom liste o rezignácii je ľahké zabudnúť na svoje povinnosti. Pred vami sú však ešte dva týždne. Ak si zo seba nechcete pokaziť dojem, nepoľavujte a dokončite začatú prácu. Koniec koncov, tieto posledné týždne si budete určite pamätať.

V tejto chvíli nezačínajte žiadne nové projekty. Ak nestihnete niečo dokončiť, dajte vedieť kolegom, v akom štádiu sa úloha nachádza. Nechajte rady tým, ktorí budú robiť vašu prácu. Opýtajte sa, ako môžete pomôcť svojim kolegom.

Nech ťa všetci ľutujú a spomínajú na teba s úsmevom.

Neurážajte svojho bývalého šéfa na sociálnych sieťach

Niektorí zverejňujú na sociálnych sieťach správy o tom, ako „sú radi, že odchádzajú z tohto pekla a už nevidia šéfa tyrana“. Nenechajte sa zlákať, aj keď to tak naozaj je. Zachovajte si svoju dôstojnosť. Váš šéf možno tento príspevok neuvidí, no ostatní z vás nebudú mať najlepší dojem.

Poďakujte svojim kolegom a srdečne sa s nimi rozlúčte

Nestrácajte kontakt so svojimi kolegami. Nahláste svoj odchod prostredníctvom e-mailu alebo všeobecného chatu. Dovidenia večer. Je to skvelý spôsob, ako si s úsmevom spomenúť na všetko, čo ste spolu zažili. Možno ste si s niektorými vytvorili priateľstvá a chcete sa stretnúť aj mimo práce.