5 trikov, ktoré používajú úspešní lídri na zvýšenie produktivity

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Naposledy zmenené: 2023-12-17 04:09

Reálnym odhadom svojich schopností a správnym plánovaním stihnete viac a budete menej unavení. Vytrhnite sa z kolobehu neustálej zaneprázdnenosti a stresu.

1. Neobmedzujte svoje možnosti

Keď sa vám zdá, že sa niečo nedá urobiť, spomeňte si na človeka, ktorý mal pod velením dva milióny zamestnancov, každý deň musel riešiť svetové problémy a napriek tomu si našiel čas byť dobrým otcom dvoch dcér, ba niekedy aj bol vybraný pre basketbal alebo futbal. Toto je bývalý americký prezident Barack Obama.

Alebo napríklad o Elonovi Muskovi. Vedie dve obrovské, neustále sa rozvíjajúce firmy, no stále si nájde čas na iné záujmy, neustále sa venuje niečomu novému. To je dobrá pripomienka, že možnosti sú takmer nekonečné.

2. Plánujte dopredu

A pre vás, pre Baracka Obamu a pre Elona Muska je to rovnaké množstvo času za deň. Rozdiel je v tom, ako ho strávite. Paradoxne, aby ste toho stihli viac, musíte urobiť menej, ale viac plánovať. Strávte v nedeľu pár hodín plánovaním budúceho týždňa, potom v pondelok môžete okamžite konať.

3. Posúďte svoje schopnosti realisticky

Často sa zdá, že len pár úloh nás delí od toho, aby sme konečne urobili významný pokrok v našej práci. Potom sa však ukáže, že stále zaostávame za plánom.

Aby ste tomu zabránili, stanovte si jasné časové hranice pre každú úlohu a buďte realistickí v tom, koľko úloh môžete urobiť. Nie je nič dobré na tom, keď si sľúbite, že splníte desať úloh, no urobte z toho len polovicu, prípadne dokončite všetko a vzdajte sa svojich obľúbených činností mimo práce.

4. Nehovorte častejšie

Identifikujte aktivity, ktoré nepridávajú hodnotu vášmu životu, a povedzte im odvážne nie. Napríklad prestaňte pozerať televízne programy alebo choďte na párty. Schopnosť odmietnuť berte ako sval, ktorý treba neustále posilňovať. Toto je jediný spôsob, ako zabezpečiť, aby sa váš čas prideľoval tak, ako chcete vy, a nie tak, ako to chcú ostatní.

5. Delegovanie zodpovednosti

Ak prijmete zamestnanca sami, úplne preneste zodpovednosť za jeho prácu na neho. Uvoľníte si tak vlastný čas a môžete robiť iné projekty bez toho, aby vás rozptyľovalo neustále sledovanie.

Samozrejme, ani dobré plánovanie nie vždy ušetrí stres. Dejú sa nečakané veci, musíte všetko zahodiť a riešiť problémy. Ale to sú ojedinelé prípady. V bežných situáciách vám vyššie uvedené tipy pomôžu vyrovnať sa s vecami a dokonca vám nechajú trochu času.